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Cargos, Carreiras e Remuneração

R$20,00

LIVRO
  • Autor: Maria Zelia De Almeida Souza / Francisco Rage Bittencourt / Joao Lins Pereira Filho / Marcelo Macedo Bispo
  • Editora: Fgv – Fundacao Getulio Vargas
  • Coleção: Gestao De Pessoas
  • Edição: 1
  • Qtd. Páginas: 160
  • Isbn: 9788522508631
  • Código Estoque: 125963A
  • Estado de Conservação: Condição geral: bom, conserva-se em boas condições para o manuseio da leitura em relação ao ano de publicação. Capa/Contracapa: preservada. Folha de rosto: com manchas de oxidacao. Páginas: conservadas.. levemente sujo na lateral do miolo.
  • 1 em estoque

    Peso 297 g
    Dimensões 3 × 14 × 21 cm
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    As condições empíricas têm demonstrado que o sucesso de um sistema de remuneração reside, principalmente, na habilidade em projetar e gerir recompensas, de forma a dar suporte às demandas organizacionais. Portanto, necessitam estar alinhadas não apenas aos valores e à história da organização, como também à estratégia e à arquitetura organizacional. Neste livro, os autores compartilham com seus alunos e leitores, reflexões importantes para todos aqueles que se defrontam com os desafios relativos à questão de modelagens de sistemas de remuneração.

    SKU: 200319Categorias: Administração, LivrosLoja: Loja Centro
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